9月17日上午，四川發(fā)展資產(chǎn)管理有限公司在九樓會(huì)議室召開“轉(zhuǎn)型發(fā)展  二次創(chuàng)業(yè)”討論會(huì)。會(huì)議由總經(jīng)理蒙宇同志主持，公司全體職工參會(huì)。
      蒙宇同志介紹了四川發(fā)展的“11356”戰(zhàn)略及“合并資產(chǎn)超萬億，本部新增過千億”奮斗目標(biāo)，并強(qiáng)調(diào)：川發(fā)資管作為四川發(fā)展“六大板塊”之一的金融板塊中的重要部分，要立足長(zhǎng)遠(yuǎn)，圍繞發(fā)展本部二次創(chuàng)業(yè)的整體戰(zhàn)略與目標(biāo)，勇?lián)負(fù)?dān)，認(rèn)清自身優(yōu)勢(shì)，科學(xué)規(guī)劃發(fā)展戰(zhàn)略。一是要在“大資管”的背景下，以穩(wěn)定區(qū)域經(jīng)濟(jì)、盤活存量資產(chǎn)作為公司首要目標(biāo)，保持創(chuàng)業(yè)的心態(tài)和激情，永遠(yuǎn)走在創(chuàng)業(yè)的道路上。二是堅(jiān)決不搞領(lǐng)導(dǎo)“一言堂”。每個(gè)員工都要展現(xiàn)自己的激情和判斷能力，發(fā)揮主觀能動(dòng)性，打造一支有戰(zhàn)斗力的團(tuán)隊(duì)，并把團(tuán)隊(duì)的優(yōu)良傳統(tǒng)傳承下去。三是營(yíng)造良好的企業(yè)文化，打破身份界限，建立“能上能下、能進(jìn)能出、能多能少”的人事制度，讓好人不吃虧，讓能者有其位，以科學(xué)制度提高工作效率和工作積極性。
 

      會(huì)上，公司領(lǐng)導(dǎo)班子、各部門負(fù)責(zé)人和員工積極發(fā)言，圍繞“深化改革、推動(dòng)轉(zhuǎn)型、加快發(fā)展、二次創(chuàng)業(yè)”的主題闡述了自己的看法，分析了川發(fā)資管的具體情況和目前面臨的問題和挑戰(zhàn)，以及對(duì)公司未來發(fā)展的期望。

      通過此次討論，大家交流了經(jīng)驗(yàn)，分享了體會(huì)，統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，達(dá)到了解放思想、優(yōu)化資源、明確目標(biāo)、擴(kuò)大成果的目的，公司全體員工將齊心協(xié)力、攻堅(jiān)克難，投身公司創(chuàng)業(yè)之路。